Над 60% от младите хора, включени в схемата за младежка заетост, остават на работа във фирмите. Това каза Божидар Михайлов, директор на Регионалната служба по заетостта във Варна. „Традиционно продължава работата по схема „Младежка заетост“. Отворена е схемата за кандидатстване от страна на работодателите. Схемата е насочена към млади хора до 29 години, които са завършили средно или висше образование, имат специалност, но нямат стаж. Другата опция е обучение на работното място. В рамките на 6...

> Виж целия материал