За да има пазар на труда за хора с увреждания, трябва се създадат градски условия. Това съобщи за Радио „Фокус” - Варна Обретен Михов, председател на Дружество на хора с увреждания „Бриз”-Варна.

„Говори се, че трябва да има работни места за хора в неравностойно положение, за което съществуват нормативни актове, които „задължават” работодателите да предвидят процентно съотношение, спрямо числения състав, което да бъде запълнено от такива кадри. Но, за да стигнат хората до работното си място, трябва да има изградена адаптирана градска среда”, посочи Михов.

По думите му се оказва, че единственият начин, по който хората получават възможността да проведат интервю за работа и да сключат договор с държавата или с частно лице е чрез специализирана програма.

„Това е единствената алтернатива, за съжаление, а съответната програма е с продължителност две години, след което неизменно възникват тревожните въпроси: "Какво да прави после човекът?, Към кого да се обърне? Просто няма необходимите условия за да се развие този пазар”, подчерта Михов.