Увеличава се броят на работниците, които работят на 4-часов работен ден, а същевременно се трудят много повече. Това заяви в "Здравей, България" министърът на труда и социалната политика Тотю Младенов. В тази връзка Главната инспекция по труда е предложила законодателни промени.

Министър Младенов поясни, че промените предвиждат, когато се установи, че работник работи повече от 4 часа, автоматично договорът му да се счита за 8-часов. За да се установи това обаче, по думите му, са нужни няколко проверки на инспекторите през деня.

Относно идеята му да се глобяват и служителите, ако работят без трудов договор, социалният министър заяви, че в трудовото законодателство има две страни и те носят отговорност при неспазването му.

"Нашата цел е не толкова да глобяваме самия работник, а да го накараме да спазва трудовото законодателство и да защитим осигурителните му права. До края на годината с промените в Кодекса на труда тези глоби ще бъдат предвидени", уточни министър Тотю Младенов. Все още обаче не се знае в какъв размер ще бъдат те.

"Искаме да дисциплинираме както работодателя, така и работника, защото законите са за всички. Ще продължим с тези мерки, докато всички не се научим да спазваме законите", категоричен бе министър Младенов.

Министърът на труда и социалната политика прогнозира, че на базата на по-високата минимална заплата, която влиза в сила от 1 септември, работодателите и синдикатите ще договорят и по-високи минимални осигурителни прагове. Той съобщи още, че бизнесът и профсъюзите по браншове вече договарят нарастването на праговете догодина и трябва да представят предложенията си в министерството до средата на септември.