Българо – Ирландска компания Taxback.com успя да пренесе на варненска почва един от най-успешните в ЕС бизнесмодели - Ирландския. В резултат, само от началото на година в офиса на фирмата са разкрити 40 нови работни места. „В компанията вече работят 440 души. Това са млади и образовани хора, в чиято професионална подготовка инвестираме непрекъснато. Даваме шанс за кариерно развитие служителите ни”, коментира Мениджър „Човешки ресурси” Гергана Петкова. Компанията предлага финансови и счетоводни услуги на международните пазари. След като развие и утвърди една, ръководството на taxback.com започва да развива следваща дейност. Така се поддържа високо ниво на конкурентоспособност.

„Ключ за успеха на всяка една наша бизнес инициатива и иновация са кадрите – правилен подбор и регулярно фирмено обучение. Въвели сме работеща система за обучение на нашите служители, която се актуализира непрекъснато”, поясни Петкова.

Тaxback.com вече обяви стажантската си програма, по която ще бъдат ангажирани млади IT специалисти и финансисти.

Заради кризата на пазара на труда има по-голям избор на подготвени кадри, на което обаче може да се разчита временно. “В дългосрoчен план развитието на всяка една голяма компания може да се гарантира само с постоянни инвестиции в човешките ресурси – както на стажанти и новопостъпили, така и на дългогодишни служители. Например в момента финансираме обучението на наши кадри по Ирландските и Английските счетоводни стандарти”, коментира Петкова. Според нея стажантските програми са моста между университетите, където се акцентира върху теорията, и реалния бизнес. В Западна Eвропа например учебните програми се съгласуват с ключовите работодатели