40 млрд. лв. е загубила България от изтичането на мозъци от началото на прехода. “Това са инвестициите, които са вложени в образованието на тези над 1.6 млн. българи. Всички сме загубили от тази емиграция, защото това са парите на данъкоплатците”, заяви вчера президентът на КТ “Подкрепа” Константин Тренчев. Финансовите загуби ще се увеличават, защото през последните 10 години страната напускат предимно квалифицирани кадри. Според Българска стопанска камара реалната безработица у нас надминава 19 на сто, а половината от младежите до 29 г. не могат да намерят работа.

“Хората ще се върнат едва когато брутният вътрешен продукт на човек достигне 60% от средния за ЕС. Сега той е 40-44 на сто”, смята зам.-председателят на БСК Димитър Бранков, позовавайки се на опита на Испания. 180 000 наши сънародници живеят и работят в Гърция, 90 000 в Германия, 100 000 в Италия. Според синдикалистите от КТ “Подкрепа” и КНСБ трудовите права на емигрантите ни системно се нарушават. “Формалният път за защита на правата им е законодателството. Неформалният – споразумения между синдикатите, които да защитават правата на чуждестранните работници”, обясни вицепрезидентът на КНСБ Николай Ненков. Идеята на синдикатите е българските работници, които се трудят в Гърция, да станат членове на синдиката, с който България има споразумение, за да получават информация и помощ за трудовите им права. “Най-често емигрантите се оплакват, че получават 2 пъти по-малко от колегите им само защото са чужденци”, обясни международният секретар на ПТ “Подкрепа” Веселин Митов. Нашите работници се оплакват и че шефовете ги назначават на договори за по 3 или 6 месеца, а след това ги освобождават и заменят с други чужденци.