В Инспекцията по труда във Варна до средата на юни има 420 молби за наемане на непълнолетни, което е с 65 повече от миналата година, съобщи директорът на Инспекцията в морската столица Иван Иванов за Moreto.net.

За да работят децата, работодателят трябва да подаде необходимите документи в Инспекцията по труда. Младежите са длъжни да извадят медицински свидетелства, заверени от ЛКК. Ако започват работа преди 1 юли е необходимо да представи от училището служебна бележка и декларация от родителя, в която той заявява, че е запознат с условията на работа на детето.

Учениците се хващат да работят основно като бармани, сервитьори или хотелски рецепционисти.

На работните си места подрастващите трябва са защитени максимално от трудови злополуки.

Иванов заяви, че работодателите спазват масово тези изисквания, но не липсват и случаи на нарушения. Той допълни, че наемането на дете без разрешение на Инспекцията по труда е криминално деяние. При регистриране на такъв случай актът се предава на Районната прокуратура за повдигане на обвинение срещу работодателя. Санкциите за работодатели, които не спазват закона при наемането на непълнолетни, варират от 1500 и 15 000 лв.

През миналата година подобните нарушения са били общо 13.