Ивелин Петров, който е мениджър „Сигурност“ в охранителната фирма на „Гранд мол Варна“ “Джи ем секюрити”, не знае за други случаи на пребивани от негови служители посетители. За такива побои беше съобщено от прокуратурата при гледането на мерките за неотклонение на задържаните за убийството на 52-годишния Нягол. От държавното обвинение обаче отказаха повече подробности на този етап от разследването. Ивелин Петров досега не е разпитван по жалби, подадени от други пострадали клиенти на търговския център. В интервю за Дарик той заяви, че на записите от камерите се вижда всичко, което се е случило в деня на убийството.

- Г-н Петров, от прокуратурата обявиха, че е имало и други случаи на бити посетители от смяната, в която са работили задържаните за убийството Ангел Николов (24 г.), Красимир Димитров (22 г.) и Цветан Маринов (19 г.) . Вие знаете ли за такива?

- До мен такава информация не е стигала. Оказвам пълно съдействие на разследващите органи по случая, защото фирмата се разграничава от тези действия на своите служители.

- Жалби в полицията подавани ли за такива случаи?

- Трябва от полицията да кажат, но мен не са ме викали да ме разпитват за такива случаи до момента. Ако има някаква проверка, тя може би е в начален стадий и аз не знам за нея.

- Казвате, че 20 часа сте гледали записите от съботния ден...

- Около 18-20 часа, защото има много камери и трябва да се прегледат всички ракурси, за да можем да разберем какво точно е станало. След като разбрахме, лично аз се обадих на полицията, за да им кажа, че над лицето има нанесен побой от наши служители.

- Преди това полицията не е проверявала такава версия, така ли да разбирам?

- В началото полицията не е имала информация за причината за смъртта и предполагам, че не е имала такава версия. Всичко това стана ясно, след като на следващия ден вече бяха известни резултатите от аутопсията.

- Това става в неделя?

- Да, в неделя. Тогава ние започнахме нашата вътрешна проверка и полицията също започна да работи активно.

- Адвокатът на Красимир твърди, че на записите се вижда как началникът на смяната също присъства на побоя.

- Не подкрепям абсолютно никого, който е извършил престъпление. Всеки е длъжен да си носи отговорността такава, каквато е по закон. От това, което видях, ми стана ясно, че има ситуация, която трябва да се докладва незабавно. Това и направих.

- Присъства ли наистина началникът на смяната на тези кадри?

- Нека да не влизам в подробности, за да не ме цитират после адвокатите в съдебната зала. На записа се вижда всичко – кой влиза, кой излиза. Всичко е предадено и мога да гарантирам, че записът не е манипулиран.

- Какви точно бяха мотивите за уволнението на началника на смяната?

- Юристите ги подготвят в момента.

- Прокуратурата твърди, че точно тази смяна е нанасяла побои и на други посетители.

- Ще си носят отговорността с утежняващи обстоятелства.

- Тази смяна от колко време работи в такъв състав?

- От известно време.

- Колко души са в смяната?

- Да ги кажем 5 или 6 души, защото има хора в болнични или в отпуска. Не винаги една смяна е пълна.

- Началникът на смяната от колко години работи във фирмата?

- Работи в мола още преди постъпването на нашата фирма. Бил е в предишната фирма, която е отговаряла за охраната.

- Какви са изискванията към охранителите, които назначавате?

- По Закона за частната охранителна дейност трябва да отговарят на определени изисквания като например да имат чисто съдебно минало, да бъдат физически и психически здрави.

- Психотестове правите ли им?

- Всички имат изкарани необходимите документи.

- Тези тестове се правят само при постъпването или периодично?

- При постъпването.

- Какви са резултатите на Красимир, Ангел и Цветан?

- Документите не са пред мен, но за да са на работа – трябва да са нормални.

- Имало ли предотвратяване на инциденти в мола от тези тримата служители?

- Много неща са били предотвратявани, даже служителите са били награждавани. Не всичко е в черни краски, но след такъв случай нямаме оправдание за него. Вече толкова дни не мога да го проумея как е възможно да се случи. Награждавани са за обезпечаване на масови мероприятия, при които не се е стигнало до нещастен инцидент. Знаете, че при масови мероприятия има блъсканица, получават се ексцесии, но те предотвратиха такива да се случат. Бяха наградени с един ден домашен отпуск.

- Всичките ли?

- Списъкът не е пред мен, но минимум двама от задържаните бяха наградени.

- Има ли при вас случаи на дисциплинарни уволнения на служители?

- Досега не е имало.

- Имате ли текучество на кадрите?

- Имаме, както е навсякъде. Младите хора търсят по-добри варианти за реализация. Не спираме никого, който намери по-добър вариант.

- От ръководството на мола обявиха, че прекратяват договора с вашата фирма. След като тя е собственост на собствениците на мола, това на практика означава ли, че ще бъде закрита?

- Най-вероятно фирмата ще бъде закрита, но нека не изземват функциите на собственика.

- Други обекти охранявате ли?

- Имаме още един обект освен мола.

- Колко служители работят във фирмата?

- Около 30 души.