САЙТЕЛ България разкрива нови работни места и търси служители от Добрич, Шумен и Варна
Предстоят срещи на компанията с потенциални кандидати за работа на 12 и 13 февруари 2015
 
Международната компания има многогодишен опит в сферата на аутсорсинга на бизнес процеси и предлага отлични условия на труд и възможност за обучения и добро кариерно развитие на своите служители
В началото на 2015 година Сайтел България откри своя нов филиал във Варна.
След отличните резултати на филиала в София, морската столица бе предпочетена пред много други възможности в цяла Европа поради високото ниво на образование на младите хора в България и тяхното желание за развитие в стабилна, международна компания и стратегическото положение на града, което дава възможност да се привлекат добри професионалисти от съседните области - Шумен, Добрич и Бургас.
Сайтел е американска компания с почти 30 годишна история и опит в управлението на програми за обслужване на клиенти от името на някои от най-известните фирми и корпорации в света. Предлага на своите клиенти услуги на 40 езика чрез своите над 130 офиса в 23 държави.
„Офисът ни във Варна обслужва клиентите на един от най-големите немски телекомуникационни оператори.“, разказва Дария Манева, директор на филиала във Варна. „За да можем да им предложим високото ниво на услуги, което немските клиенти очакват, се стараем да привлечем в екипа си хора с отлично владеене на езика и добри комуникационни способности. При нас има хора с различен професионален опит, възраст и интереси, обединени от желанието си да общуват, поддържайки високо ниво на езиците, които владеят. Младежката безработица в България е доста по-висока от тази в Европейския съюз и ние се радваме, че можем да помогнем и на много млади хора да намерят своята професионална реализация“.
На 12 февруари 2015 година в Добрич и на 13 февруари в Шумен ще се проведат срещи на специалистите Човешки ресурси на компанията с потенциални кандидати за работа. На среща ще бъдат поканени одобрените кандидати, чиито документи вече са разгледани.
„Кандидатите за работа в Сайтел могат да се запознаят с отворените позиции на уебстраницата на компанията www.sitel.com и да изпратят своята автобиография и мотивационно писмо на адрес hr.varna@sitel.com до 10 февруари.“, обяснява Дария Манева. „Ние ще разгледаме всяка подадена кандидатура и ще се свържем с одобрените кандидати. Срещите ни с тях в Шумен и Добрич се правят за тяхно удобство, за да могат да се запознаят по-отблизо с компанията и възможностите за работа, които предлагаме.“
През годините, в които оперира в България, Сайтел се е утвърдил като надежден и коректен работодател, който освен конкурентно възнаграждение, предлага на своите служители и редица социални придобивки – гарантирано добри условия на труд, ваучери за покупки, допълнително здравно осигуряване, свежи плодове и напитки в офиса, програма с отстъпки за служители в голям брой търговски обекти и др.
|
Коментари |
19:18ч. 5 Февруари 2015 #8  petrova Абе все ревете, бе, хора: няма работа - ревете; предлагат работа - ревете; ревете, пък квалификацията ви мижава, езици - никакви, стереотипи - хайлашки. Да берете ягоди в Англия, живеейки накуп в стаички, ябълки в Белгия - под надзора на бригадири като в робовладелския строй - доволни сте. Няма направия на българина, ето това е истината!
10:02ч. 5 Февруари 2015 #7  Варненец Завършил съм телекоминукации. Преди 30 години девизът с койот ентусиазираха и студентите и служителите в пощата беше "Светът вече е едни голям село. Каквото стане в единия край, веднага се разчува в другия"После този девиз премина и при интернетаджиите.
Техническипогледнато такова "Ало-Ало" могат да устрояти в Румъния и в Сърбия и в Русия( ако не бяха санкциите, макар че те не са спирачки), Индия, Пакистан, Бангладеш
Истината е печално прозаична: В България има по- евтина работна ръка от изброените. И наемите за помещения ще да са по- ниски.
Работил съм за чужда компания с европейски претенции от оксфордски във бранша и добре нам какво е да се изправиш пред директора за преподписване на договора за компенсиране на инфлацията и накрая един гърчав среднист - представител на чуждестранната компания да нашепне на директра "На тоя му стигат толкова" и да задраска сумата, която сиректора си пишзпитаници е на листче и да напише нова, обидно намалена, а вършех практически невъзможни неща, сао и само работата да върви.
Да си навият листчето на фунийка и да си го зАврат някъде... Може да не вземам толкова, но сега никой не може да ме накара да поема служебна задача, която не ми харесва, да работя на вяка цена след края на работното време, защото на някой някъде не му излизали отчетите и да ме гледат от отгоре, защото аз съм българин, а те са представители на "великия работодател"
09:24ч. 5 Февруари 2015 #6  izzo17 Явно е, че подобни хора, които коментират като секироподобния, заслужават напълно телефонното кресло. За останалите картината не е никак добра. Държавата обучава и тренира един човек висшист около 16-20 докато го приведе в кондиция да печели от него. Инвестиране в човешки ресурс се казва това. И нещеш ли идва някаква компания и предлага какво: работа за телефонисти. Ама не какви да е. Млади, енергични, образовани, с поне два свободно говорими западни езика, с перфектна компютърна грамотност, с желание за оувъртайм, готовност да се работи и събота и неделя . Всичко на което един човек над 30 години, особено семеен, не отговаря. А сега деца кажете, това как трябва да ни радва? Вместо държавата да поощрява чужди инвеститори във високо технологичния сектор, да развива медицината, иновациите, да се възползва от младите и кадърни хора, тя се навежда и целува ръка(или там каквото се сетите) на телефонисти. Малко по-встрани от темата само да вметна, че преди, а може би и все още, в Морското се сключваха договори за работа. Поне 10 години след завършване на образованието да се работи за България. И все още никой не е изпищял от липса на моряци. А лекари в родината не останаха. Ама така ще е щом се радваме на телефонисти.
08:26ч. 5 Февруари 2015 #5  Topor tatyana1, да права си, по добре висшистите да работят като барманчета за по 3 месеца на златни :))
08:11ч. 5 Февруари 2015 #4  tatyana1 Смисъла на коментара ми е че рекламирането на България като място с най- ефтина работна ръка досега не е донесло никакви позитиви- с нисък доход работната сила не се възпроизвежда качествено, качествените кадри бягат зад граница, и цели поколения се научават че няма смисъл да работиш. А че такава фирма ще наема възрастни- въобще забравете. Не ми харесва и това че примерно в IT сектора заплатите предлагани във Варна са значително по- ниски от тези в София, предполагам че и с тази фирма ще е така, макар че браншът е друг. Освен това може и да не намерят достатъчно кадри- изискванията, предполагам, са големи, заплатите- вероятно не чак толкоз.
07:32ч. 5 Февруари 2015 #3  yara Tatyana1, типично по български все да оплюеш и умаловажиш нещо.
По твоята логика, 5% от БВП на тази страна се изкарва от слуги на туристите, които не само имат висше ами и в повечето случаи говорят по 2-3 езика.Няма срамна работа и както един ден може да си топ мениджър, може така да се издъниш, че да се окажеш на дъното. Подовни големи фирми ще са тези, които ще тръпнат малко пазара на труда, ще плащат реални осигуровки, реални заплати поне за България и ще дадат шанс на такива, които са на по 20, но и на такива, които са пред пенсия. Колко български работодатели мислиш, че ще наемат хора над 50?
19:02ч. 4 Февруари 2015 #2  killmore @tatyana1
И какъв точно е смисълът на коментара ти? Нека са телефонисти със средно образование! Хората постоянно реват, че няма качествени фирми или че няма работа във Варна, а когато се появи такава отново се плюе. Не казвам, че тази фирма е велика тъй като нямам абсолютно никаква представа какво е естеството на бизнеса им, но самият факт, че са дошли тук и предлагат работа, и са си платили за реклама в "морето", ми говори, че най-малкото са сериозни в намеренията си.
18:12ч. 4 Февруари 2015 #1  tatyana1 Телефонисти с висше образование и няколко чужди езика- вчера вИндия, днес и в България! Направо върховито!
Новини - теми |
Търси в новини |
Популярни теми |
|
 |
Новини от Варна, региона и света |
 |
 Къде, при какви условия и в какви срокове можем за обменим спестените лeвове в брой?
Днес, 1 Януари 2026 11:28
Местата, където гражданите могат да обменят спестени левове в брой по официалния валутен курс 1.95583 лева за едно евро, са Българска народна банка, офисите на търговските банки, а където няма такива –...
| |
 |
 Жертви след експлозия в швейцарски ски курорт
Днес, 1 Януари 2026 10:50
Няколко души са загинали при експлозия, последвана от пожар, в бар в швейцарския ски курорт Кран-Монтана. Инцидентът е станал около 01:30 ч. местно време по време на новогодишните тържества, съобщава полицията.
Взривът...
| |
 |
 Пътуването с автомобил в Гърция поскъпва от днес с по-високите пътни такси
Днес, 1 Януари 2026 09:54
Пътуването по гръцките магистрали вече ще излиза по-скъпо. От 1 януари са в сила нови, по-високи пътни такси, които засягат и една от най-използваните отсечки от българските шофьори – магистралата „Егнатия...
| |
 |
 Честита Нова 2026 година от Moreto.net
Днес, 1 Януари 2026 09:14
Скъпи читатели,
Нека новата година е здрава и човечна, да носи повече смислени срещи, малки радости и големи поводи за благодарност.
Пожелаваме ви дни с повече светлина, думи с тежест и дела с полза.
Благодарим...
| |
 |
 От днес: Хартиеният билет за градския транспорт във Варна е 1 евро
Днес, 1 Януари 2026 08:38
Хартиеният билет за градския транспорт във Варна ще струва 1 евро от днес,1 януари 2026 г., след като Общинският съвет одобри актуализация на тарифите във връзка с преминаването към еврото. Новата стойност...
| |
 |
 Васильовден е!
Днес, 1 Януари 2026 07:58
На 1 януари в българската народна традиция се преплитат няколко празника, поради което датата е позната с различни имена – Васильовден, Нова година и Сурваки. Това припомня списание Hera.bg.
По православния...
| |
 |
 Най-важното от Варна във вчерашния 31 декември
Днес, 1 Януари 2026 07:25
Синята и Зелената зона във Варна няма да работят до 4 януари
Зоните за кратковременно локално паркиране „Синя зона“ и „Зелена зона“ във Варна няма да функционират в периода от 31 декември до 4 януари...
| |
 |
 1 януари в историята
Днес, 1 Януари 2026 06:54
Събития:
45 г. пр.н.е. – Юлианският календар влиза в сила за първи път.
404 г. – Състои се последният известен гладиаторски бой в Рим.
630 г. – Пророкът Мохамед се запътва с армия към Мека, която...
| |
 |
 Прогноза за времето - 1 януари
Днес, 1 Януари 2026 06:38
Днес ще бъде предимно слънчево. Вятърът ще бъде слаб и умерен от запад, но до вечерта ще се ориентира от югозапад и с него ще започне бързо затопляне. Максималните температури ще бъдат между 0° и 5°.
По...
| |
 |
 Варна посреща 2026 година с Ищар, C-Block, БТР и празничен концерт до 2 часа през нощта
Сряда, 31 Декември 2025 09:11
Варна ще посрещне 2026 година с мащабен празничен концерт на пл. „Независимост“, в който ще участват световноизвестната изпълнителка Ищар, C-Block, БТР, Виктория Георгиева, фолклорен ансамбъл „Варна“ и...
| |
 |
 Защо руската салата е неизменна част от Нова година за много поколения
Вторник, 30 Декември 2025 14:58
Историята й започва като ястие, наречено „Майонеза от птиче месо“, в което има фазанова птица, опашки от раци, телешки език и патица. По-късно става позната в Русия като салата „Оливие".
За много хора...
| |
 |
 Ердоган: Турция няма да търпи провокации и морски заплахи в Източното Средиземноморие
Сряда, 31 Декември 2025 18:18
Турция никога няма да търпи принуда, пиратство или разбойничество в своята "Синя родина", заяви турският президент Реджеп Тайип Ердоган, визирайки морските пространства, към които страната има претенции,...
| |
|
|
|
Изпрати новина
|
|
|
 |
Полезно |
Препоръчваме |
Най-четени |
Анкета |
|