Тръгна нова схема „Подкрепа за заетост“ по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“, която е насочена към общини, претърпели бедствено положение след 1 януари т.г. или с над 50% безработица, съобщи директорът на Регионалната служба по заетостта във Варна Пламен Начков. Тя е насочена към работодатели от реалния сектор, разкриващи свободни места във всички сфери на икономиката, без селското, горското и рибното стопанство, както и към общини и структури на държавната администрация.

За регион Варна общините с обявено бедствено положение или с над 50% безработица са Каолиново, Никола Козлево, Венец и Каспичан. Там по схемата ще бъдат наети по 50 безработни. Заетостта е от 6 до 12 месеца по трудови правоотношения. Работодателите определят и наставник . От бюджета на проекта се дават средства за заплати на наетите в размер на минималния осигурителен доход за съответната икономическа дейност, а за работодателите – общини, общински предприятия или държавни структури – по 380 лв. месечно. Плащат се и допълнителните възнаграждения по Кодекса на труда и дължимите вноски от фирмите за фондовете на ДОО, фонд „Безработица“ и НЗОК. Наставниците ще получават допълнително възнаграждение в размер на половина минимална работна заплата.

Схемата е насочена към осигуряване на заетост за безработни, трайно безработни, безработни с ниска професионална квалификация и недостиг на умения, с ниско образование и от етническите малцинства.