16:34ч. 29 Февруари 2012 #21

Dry-Ice
Фидо, аз казвам при бруто заплата колко отива при работника и колко плаща работодателят. Сумите са горе-долу както съм ги написал. При 2000 лв работникът получава нето 1567, а работодателят плаща общо 2356.
Ти ако никога не си получавал 2000 лв заплата, то е друга работа. Аз и до по-висока я докарах. Иначе нямам нищо общо със счетоводителите.
Ето онлайн калкулатори. Изисква регистрация.
(виж линк...)
Категория труд: трета категория
Години стаж: 0
Роден: след 1960г.
Година: 2012
1 Основна заплата 2000.00 лева
2 Чиста сума за получаване 1567.80 лева
3 Доплащане за стаж 0.00 лева
4 Брутна сума 2000.00 лева
5 Осигурителен доход 2000.00 лева
Вноски върху осигурителния доход (р.5):
6 за фонд "Пенсии" 7.10 % 142.00 лева
7 за фонд "Общо заболяване и майчинство" 2.10 % 42.00 лева
8 за фонд "Безработица" 0.60 % 12.00 лева
9 за фонд "Допълнитeлно задължително пенсионно осигуряване" в УПФ 2.80 % 56.00 лева
10 за фонд "Допълнително задължително пенсионно осигуряване" в ППФ 0.00 % 0.00 лева
11 за фонд "Гарантиране на възнагражденията на работниците и служителите" 0.00 % 0.00 лева
12 за фонд "Трудова злополука и професионална болест" 0.40 % 8.00 лева
13 за фонд "Здравно осигуряване" 4.80 % 96.00 лева
14 Общо осигурителни вноски 17.80 % 356.00 лева
15 Общо разходи за работодателя (р.4 + р.14) 2356.00 лева
15:32ч. 29 Февруари 2012 #19

fido
Драй айс, ако ми беше счетоводител щях да те изгоня на 2тория ден! за 1500лв чисто, казваш че са платени 2500лв за данъци, социално, здравно и безработица, от работещия и работодателя? Я върви си смятай пак с калкулаторите от интернет. А между другото вноските във фонд "Безработица" са 1%.
14:20ч. 29 Февруари 2012 #18

Dry-Ice
Някой,
дамата получава обезщетение за безработица на база осигурителен доход, който в България има таван 2000 лв. Т.е. може да получаваш 5000 заплата, но не могат да те осигуряват на повече от 2000 и при съкращение ще получиш около 1100 на месец.
Това за София и провинцията не го разбрах. По-надолу писах за снаха ми, която беше със заплата 2000 още през 2008 г., в частна фирма във Варна. Моята в момента е по-висока и също съм в частна фирма. Ако ме съкратят, ще получавам от НОИ точно толкова, колкото ще получи и коментираната държавна служителка.
В интернет има много калкулатори за заплати. Виж при брутна заплата 2000 лв колко нето получава работникът и колко вноски плащат той и работодателят му. В общи линии нетото е 1500 лв, а от джоба на работодателя излизат 2500. Обезщетенията за безработица се смятат на база период много по-дълъг от максималния за който могат да се получават. Мисля че е 18 месеца назад (ако не са го увеличили), а могат да се получават най-много 12 месеца и то ако имаш трудов стаж поне 25 години. Хората масово не могат да си докажат стажа и вземат пари от НОИ в продължение на 3-6-9 месеца.
12:13ч. 29 Февруари 2012 #17

Гръм
Дядо, аз пък започвам да си мисля, че ти заработваш допълнително към пенсията с всеки написан коментар. В условията на тежка криза политиците по света си замразяват възнагражденията, а някои ги и отказват. Лично мен бонусите на онези преди 4г. не ме вълнуват, щото тогава и аз получавах бонуси и си погасявах кредитите безпроблемно; имаше резерв и относителна стабилност. ГЕРБ и морал, моля ти се, това е оксиморон.
12:09ч. 29 Февруари 2012 #16

***
"Не е луд тоз,който изял зелника,а тоз,който му го е дал!"
11:42ч. 29 Февруари 2012 #15

Никой
Открай време виждаме едно и също - София и провинцията... подобно на Рим и останалите в империята... този факт за обезщетението в такъв размер може и да е юридически издържан на база надписани неправомерни доходи и бонуси... но тази дама ще си понесе последствията от алчността не в паричен еквивалент... скоро ще загуби нещо което не се купува с пари... неизбежно е
11:06ч. 29 Февруари 2012 #14

Dry-Ice
Друга е работата, ако работодателят ти те е назначил на 4-500 лв, а реално си получавал 1000. Все пак и ти си се съгласил за това.
11:05ч. 29 Февруари 2012 #13

Dry-Ice
Десито, няма таван. Преди имаше, от 2-3 години няма. Получаваш обезщетение за безработица според сумата на която си осигуряван за определен период назад. И не е социално плащане, а обезщетение за безработица. Ти и работодателят ти сте плащали прехубави вноски за да се осигуриш именно срещу това.
11:01ч. 29 Февруари 2012 #12

Dry-Ice
И какво странно има? Жената на брат ми получаваше около 1100 лева в продължение на 9 месеца от НОИ. Сумата се изчислява като се умножат броя на работните дни в съответния месец по 60% от средно дневния осигурителен доход. Беше осигурена на 2000 лв в продължение на 3 години преди да я съкратят. Съвсем законно си е.
10:51ч. 29 Февруари 2012 #11

Един варненец
Предполагам, че Виолета Николова е юрист.
Наистина е възможно всичко да е "законно", но законите, приемани от Народното събрание се предлагат от комисия, съставена от юристи, вратичките в законите са добавени от юристи и са в полза на юристите, каквито са и съдии и прокурори и адвокати. Халваджия за бозаджия!
10:49ч. 29 Февруари 2012 #10

Desito
Няма ли таван за обещетението при безработица?! Все пак това е социално плащане:)
10:43ч. 29 Февруари 2012 #9

dido
Ако искаш да уволниш някого дисциплинарно-можеш,стига да си му началник.Ще почнеш да му търсиш цаката и рано или късно ще го хванеш в издънки.Три пъти да закъснее за работа или да си тръгне по-рано дори и с една минута-ето ти ги нарушенията.Ако наистина искаш да свършиш нещо-намираш начин,ако не....причина(ами не може,защото....).
10:33ч. 29 Февруари 2012 #8

Murmorana
Да, дядо, разбра се, че бонусите са законни, но възмущението на хората е напълно обосновано - тези бонуси са получавани с години, едва сега се разшумя за тях и най-наглото е, размерът им. Как така задникът Румен Овчаров освен министерска заплата, ще получава и 70 000 лв бонус?! Сигурно за голям принос в бг-руските газови отношения. Не знам, не ща да разбирам от политика, ама темата с бонусите си е гадна и смръдлива отвсякъде.
10:14ч. 29 Февруари 2012 #7

дядо Тиква
Тия коментари ги пишат или платени хора , или абсолютни неудачници. И с вързани очи се вижда, че в раздадените бонуси няма законо нарушение, тъи като са определяно по законен ред , създаден още по време на тройната коалиция. Няма основание за дисциплинарно уволнение. Или има точно толкова, колкото и за бонусите на Овчаров и другите от БСП и подобните им. Чест прави на ГЕРБ, че реагираха не според закона, а според морала.
10:14ч. 29 Февруари 2012 #6

IVTICHKA
БРАВО!!!!
БРАВО!!!!!!!!ТОВА Е БЪЛГАРИЯ!!!! УЖАС!!!
Онзи ден говорих с една жена на възрастта на Николова, която работи без почивен ден и взема 270 лева месечно!
09:46ч. 29 Февруари 2012 #5

tania
Как може да има толкова нагли?"същества" !!!!!Гледах сутринта предаването с нея по битиви и капка покаяние не усетих в думите й!Кой знае на кого е човек и затова не я гонят дисциплинарно!!!И как може да взема такова голямо обещетение от борсата ,нали уж има таван за това или за нашите хора няма!!! колко хора живеят с минимална заплата ,с минимална пенсия,с минимално обещетение защото не са от нашите!!Ако Бойко Борисов има чувство за справедливост ще е изгони дисциплинарно ,защото тя пари има !
09:23ч. 29 Февруари 2012 #4

Hunter
Изключително нагло животно е тая. Гледах я сутринта по битиви - никаква срама. Не знам си какво била направила и всичко било по мед и масло в Агенцията по вписванията, а бонуса и бил напълно заслужен.
09:22ч. 29 Февруари 2012 #3

Gevich
Гарван гарвану око не вади, как ще я изгонят дисциплинарно, сигурно са стигнали до консенсус в уволнението, за да не проговори и след нея да не изгори и още някой. Просто от Бюрото по труда трябва да и плащат няколко месеца минималната работна заплата за да види как живее нашего брата, простосмъртния българин.
09:17ч. 29 Февруари 2012 #2

good_luck
То само тя да крадеше, с мед да я помажеш....
09:09ч. 29 Февруари 2012 #1

dido
Тая противна човка ще продължава да смуче държавни пари.Защо не и биха шута в дебелия г.з дисциплинарно?