На този етап във варненския затвор няма информация за обявена стачна готовност на надзирателите. Това каза за радио „Фокус” – Варна директорът на затвора Росен Желязков. Той добави, че цялата информация, с която разполага е от медиите и форумите, но официално до него информация за стачна готовност не е достигала. Желязков коментира, че положението във варненския затвор в никакъв случай не е по различно от това в другите затвори на страната и уточни, че не е това, което трябва да бъде с оглед на целите, които са си поставили. Той добави, че има много неща, които трябва да се свършат, но на всеки трябва да е ясно, че ситуацията в момента е такава, че всички заети в сферата са наясно с икономическата ситуация и въобще с бюджета. „Ще гледаме на този етап да се справяме с подръчните сили и средства”, добави Желязков. Той добави, че все пак не би могло да се гарантира, че няма да има пропуски в работата на служителите на затворите и подчерта, че в условията на не добро финансово и материално осигуряване е за сметка на другите дейности, които вървят в затворите. Желязков заяви, че двете най-важни неща са материално-техническото и кадровото обезпечаване и добави, че никой никъде не може да извършва един вид дейност, която кореспондира със закона при положение, че не му е на лице комплектованост на състава има текучество, а освен това материалната база е на лошо ниво.

Той обясни, че в момента се наблюдава тенденция на отлив на служители, които имат право на пенсия и сега всъщност избират времето, да се пенсионират и тъй, като никой не може да им спре гарантираните от закона права се получава един луфт при комплектоването на състава и по този начин се губи връзката между старите и новите служители. „Сега има едно масирано навлизане на нови служители в системата за разлика на опитните, които по обективни причини, както казах напускат”, добави Желязков и обясни, че в случая не става въпрос, че служителите не са добре обучени, но нямат все още опит, който за да се натрупа отнема доста време. Специалистът подчерта, че за да се натрупа опит за служител в затвора е необходимо време най-малко от 5 – 7 години, а в момента този микс между опит и години липсва. Росен Желязков заяви, че във варненския затвор всяка седмица постъпват по няколко рапорта за напускане и това не е от скоро. По думите му институциите са добре запознати със ситуацията, тъй като директорите на затвори по задължение всяка седмица предоставят на институциите щата на дирекциите.

По отношение на обявената стачна готовност от Синдиката на служителите в затворите Росен Желязков заяви, че никой не може да се разграничи от тези по същество справедливи искания. „Когато някой или група от хора се обявят за нещо, което кореспондира с нашите искания ние обикновено бихме се солидаризирали, но много бихме искали да видим, каква ще бъде формата, за да знаем ние какво да предприемем”, уточни директора на варненския затвор и добави, че на този етап има индикации само от медиите, тъй като във варненската структура няма такова подразделение на този синдикат. Освен това няма и друга структура, която да се е легитимирала и да излезе да каже, че има някакви определени искания. По негово мнение едва ли с протест нещо може да се постигне. „Справедливи са исканията, но какво може да стане с протест” допълни Желязков и подчерта, че неговите началници също са запознати със ситуацията в българските затвори, но икономическото положение в страната е тежко и едва ли нещо може да се промени на момента.