Масово недоволство има сред бизнеса от изискването да се изготвят графици за отпуските на служителите. В близо 90 на сто от фирмите се налагат промени в графика на почивките, които работниците са поискали. Това сочи проучване на Българската търговско-промишлена палата, изготвено за Новините на Нова ТВ. Само 6 на сто от компаниите се движат по план с отпуските.

Обратното броене започна - точно 20 дни остават до отпуската на Веселин Кирилов. Тогава цялата фирма затваря врати за седмица. А за остатъка от отпуска той вече се е погрижил:

„В края на годината ни се дават бланките, на които попълваме отпуските за следващата година", казва електромонтьорът.

Бланките са попълнени, но написаното рядко се спазва: „Като цяло е трудно да се спазват. Твърде голям е срокът, в който трябва да знаем къде ще сме и какво ще правим".

Впечатленията обаче не са само на Веселин. Фирмата, която работи в областта на електрониката, изнася продукцията си в десетки държави и затова им е много трудно от края на миналата година да се предвиди какви ще са исканията на клиента:

„От предишната година досега да се правят графици е доста безсмислено и в момента се прави формално, защото трябва да изпълняваме точката на закона", признава изпълнителният директор Мариела Маджарова.

Преди месеци от Социалното министерство предложиха графиците, поне за фирмите до 10 души, да отпаднат. Бизнесът поиска отпадането да важи и при фирми с 50 души персонал. А синдикатите поискаха отпадането да е за всички. Заради политическата криза обаче до обсъждане на предложението така и не се стигна.

От Българската търговско-промишлена палата твърдят, че често се налага бизнесът да плаща рушвети на Инспекцията по труда заради неспазването на подготвения график. Затова предлагат - ако графикът не отпадне съвсем, то крайният срок за неговата подготовка да бъде удължен до края на януари, март или април.