Регистрация
25.2°C     Направи Moreto.net начална страница
Начало
Пътеводител
Новини
Афиш
WEB указател
Снимки
Обяви
Новини - теми
Последни новини
Черноморие
Общество
Политика
По света
Икономика
Технологии
Любопитно
Спорт
Архив на новините
Изпрати новина
Търси в новини
Популярни теми
Бедствие Аспарухово
Морската градина
Детски градини
Пристанище Варна
Снимки

Още снимки от "Плажът и морето"

Още снимки от "Есенна Варна"
Кино

"В зората на планетата на маймуните" зараждащата се нация от генетично еволюирали маймуни, предвождани от шимпанзето Цезар, са застрашени от група хора, които са оцелели от върлуващия преди десетилетие унищожителен вирус. Двете страни сключват крехък мир, но скоро са доведени до ръба на война, чийто изход ще определи кой ще бъде доминиращия вид на Земята.
Кино

Джейсън Сийгъл и Камерън Диаз се превъплъщават в главните роли на Джей и Ани – обикновени съпруг и съпруга, които след десетгодишно партньорство и две деца искат да подсилят любовната искра помежду си. Твърдо решени да експериментират за благото на връзката си двамата записват тричасов ...
Новини от Варна, региона и света

Нова тенденция – заради липсата на работа и доходи, все повече младежи искат да стават военни


Четвъртък, 24 Януари 2013 18:01
(21)   (4)  

От началото на месеца 2 000 младежи се явиха на тест за психическа пригодност, за да бъдат приети в армията. За едно свободно място се борят шестима кандидати.

Един от тях е 24-годишният Николай Иванов от Стара Загора. Младежът е безработен и определя армията като единствената и най-добра перспектива за себе си. Ако не се получи, казва, че ще потърси късмета си в чужбина и няма да се върне в България.

Марин Атанасов също не може да намери работа в родния си край. Казва, че в Карловско военната служба остава най-предпочитаната работа. Младежът се надява да бъде одобрен. „Това ми осигурява доход, с който да поддържам семейството си и ми позволява да работя по специалността си. Аз съм шофьор и монтьор на автомобили.”, обяснява Марин.

Защо искат да стават войници и как изглежда психотестът, през който трябва да премине всеки от кандидатите за армията - интервю на Кристина Баксанова с д-р Красен Даскалов от центъра за Психично здраве и превенция към ВМА.

- Д-р Даскалов, какво представлява процедурата за психологическа пригодност за военна служба?

Психологическата пригодност се установява чрез процедура, състоящата се най-общо от две основни части- първата е т.нар. „батерия от психологични тестове”, а втората част е провеждане на психологично интервю със специалист от Центъра за психично здраве и превенция към ВМА.

Психологичните тестове целят да определят пет основни показателя на кандидата. Първият е стресоустойчивост, тъй като армията и в мирно, и във военно време и по време на мисия е в висока стресова среда на живот.

Вторият е адаптивност – колко бързо и адекватно човек може да се справи с едни променени условия, защото армията сама по себе си е променено условие. В армията ситуациите се променят бързо. Затова изследваме до колко бързо и адекватно човек може да се справи с тези условия.

Другите показатели са работа в екип, вземане на решения и комуникативност.

След попълването на тестовете, кандидати преминават през интервюта с психолози, където в един по-интерактивен модел допълнително се изследва мотивацията им - защо искат да постъпят в армията, проучва се как през живота си те са се справили с определени ситуации, например доколко са били адаптивни при смяна на училище или среда, в която са живеели. Проверяват се желанието и мотивацията им за участие в мисии, защото участието в мисии е едно от основните задачи в българската армия. След приключване на процедурата кандидатът си тръгва и започва нашата работа- обработването на тестовете. Имаме екип, който обсъжда всеки кандидат и се взима решение дали кандидатът е психично пригоден за постъпване в армията или не е.

- Какви въпроси съдържат тестовете?

- Психологическите въпросници, които използваме не могат да бъдат разказани. Един от въпросниците е за определяне на личностните качества на кандидатите. Той съдържа 180 въпроса и 12 скали на оценяване. Те общо оформят чертите, качествата на един кандидат. Отговорът само на един въпрос не носи никаква информация. Но има всякакви въпроси. Има въпрос „ Обичате ли майка си?” или „Когато вървите прескачате ли плочките по тротоара?” Но отговорът на един въпрос не дава пълна информация за човека.

- Какво следва след като определите, че психиката на един кандидат е пригодна за армията?

- Следващата стъпка, върху която работим е изготвянето на професиограма за всяка длъжност и напасване на кандидатите за съответната длъжност. В момента ние приемаме хора, които могат да се адаптират в армията. След това ние търсим хора за съответните професии и длъжности в армията. Но в армията има над 2 хиляди длъжности за разлика от една частна фирма, където длъжностите са средно стотина. Подготвянето на професиограмите изискват много време и пари. Такива професиограми направихме за някои от позициите за мисии.

- Как проверявате дали даден кандидат е преживял психически срив и дали не страда от психично заболяване?

- Отговорът на този въпрос има два важни момента. Кандидатът сам определя как да отговори. Разбира се нашите въпросници измерват и т.нар. „скала на лъжата”, което не означава, че кандидатът е лъгал, а че просто е премълчал.

Второто е, че нашият анализ е моментна снимка на състоянието тук и сега. Няма гаранции. Никой не може да гарантира какво ще се случи след време. Никой не може да каже дали няма да настъпи важно житейско събитие, което да промени психологичната оценка на кандидата. Като казвам „важно житейско събитие”, това означава събитие важно за човека.

Още със създаването на центъра от 1998 година ние залагаме много на ролята на командира, който да идентифицира хора, които проявяват рисково поведение.

Преките командири- взводни и ротни имат пряк контакт и те най-добре могат да видят и да преценят една промяна в поведението. Вложили сме много време и усилия да обучим тези командири да видят и разпознаят промяната. Имаме около 50 психолози в армията извън нашия Център.

Командирите могат да насочат към психолог всеки военен, за когото преценят, че има промяна в поведението.

Миналата година към всички поделения бяха създадени комисии за превенция на рисково поведение. Задачата им е именно тази- работа с идентифицираните от командира военнослужещи с рисково поведение. Смятам, че това работи много успешно, защото през изминалата година в българската армия няма нито едно убийство. През последните няколко 3-4 години има трайна тенденция на намаляване на самоубийствата в армията и през последните 5 години нямаме самоубийство поради военни причини. Отговорно мога да заявя, че армията не продуцира самоубийства, но в голяма степен подпомага реализацията им заради достъпа до оръжие.

- Как ще коментирате двата трагични случая през последните дни?

- Не съм запознат с детайлите по случая със сержанта от Пловдив, но това, което чувам и чета от медиите, е, че той не е имал съмнително поведение. Напротив, дори е бил предложен за повишение. Според мен причините за този акт са извън армията. Не искам да оневинявам армията, но когато има проблеми хората стават по-затворени. Ако човек започне да си раздава вещите това също е доста подозрително, ако започне за пита за отвъдния живот е подозрително... В този смисъл армията не е допринесла за този трагичен акт, но най-вероятно е можела да го предотврати. От това, което чета може би натискът на финансовите институции е бил определящ.

Човек в един момент губи ориентира си в резултат на всички стресови събития и започва да си задава въпроса: Кой съм аз ? Какво правя? В зависимост от своите ресурси от подкрепата, която получава от семейство и близки, човек успява или не успява да си отговори на тези въпроси. Допускам, че сержантът може би не е намерил адекватния отговор на тези въпроси.

- Кога социалните фактори стават толкова силни, че да променят поведението на един военнослужещ?

- Армията е представителна извадка на обществото. Тя е достатъчно отворена и всичко, което се случва извън армията се случва и в армията. Всички проблеми, които имаме извън армията, няма начин да не бъдат прехвърлени в армията. Всички негативни въздействия- финансови или семейни проблеми, по някакъв начин изтощават психологичната енергия и ефективност на военнослужещия и на всеки един човек, където и да работи той. Това намалява неговата професионална ефективност.

- Как изглежда кампанията тази година?

- Това, което прави впечатление е, че броят на кандидати многократно надхвърля броя на местата. При около 300 обявени места дотук имаме преминали около 2 хиляди кандидати, а до края на кампанията очакваме още около 500 души.

Има един огромен интерес. Кандидатстват предимно млади хора до 25 години. Кандидатстват много жени. Основната мотивация на кандидатите е финансовата. В условията на растяща безработица и снижена социално-икономическа ситуация в страната и в региона Карлово, Стара Загора, военната професия със социалната и финансовата сигурност, която предлага е много привлекателна. Някои от хората не знаят за какво става дума, не са били в казарма, нямат опит, нямат близки, познати нито роднини, които да ги информират, но те са съгласни да опитат тази работа, защото ще им даде стабилност.

  (21)  (4)
Новини от Варна, региона и света
Стойчо Стоев вече не е треньор на "Лудогорец"
Днес, 31 Юли 2014 20:28
Стойчо Стоев вече не е треньор на "Лудогорец". С треньора си тръгва и помощникът му Явор Вълчинов. Новият треньор е бившият асистент Георги Дерменджиев. Той ще изведе отбора за първа тренировка в петък...
Антон Фажев пое вината за тежкото финансово състояние на Спартак Варна
Днес, 31 Юли 2014 20:16
Председателят на Управителния съвет на Спартак 1918 Антон Фажев пое вината за тежкото финансово състояние на клуба. Днес той разписа бележки на голяма част от футболистите, които вече са свободни да си...
„Гая” започва триизмерното картографиране на звезди от Млечния път
Днес, 31 Юли 2014 20:03
Най-голямата дигитална камера, изпращана някога в Космоса, започва мисията си по картографиране на Млечния път. Тя ще заснеме милиарди звезди с почти милиарди пиксели. Апаратът "Гая" на Европейската космическа...
Звезди от няколко поколения сложиха финалната точка на балетния конкурс във Варна
Днес, 31 Юли 2014 19:51
Ден след като беше тържествено закрит, ХХVI Международeн балетен конкурс Варна 2014 събра за последен път тази година публиката от ентусиазирани почитатели на танца за супер гала концерт „Среща на поколенията“,...
Всяко десето дете в България се ражда недоносено
Днес, 31 Юли 2014 19:39
Има спешна нужда от създаване на Национален регистър за недоносените бебета у нас и закупуване на транспортна система, която да обслужва неонатологичните отделения в страната. За това призова Нина Николова,...
Младите астрономи на Варна отново търсят комети и астероиди
Днес, 31 Юли 2014 19:27
Започна активната фаза на новата Международна кампания за търсене на близки и опасни астероиди и комети.В нея участват най-опитните екипи от България, Португалия, САЩ, Бразилия и Полша. Отново голям брой...
Омбудсманът: Има опасност от нови злоупотреби с лични данни на изборите
Днес, 31 Юли 2014 19:15
Ако говорим за здравеопазване, образование, съдебна система, за мен проблемът изобщо не е в бюджета, а в липсата на каквато и да било реформа от много години насам, коментира в „Денят започва“ омбудсманът...
Търси в новини:
1234567891011

Изпрати новина

Полезно
Женско списание Кино-програма
Спешен зъболекар Театър
Козметично студио Сметка за вода
Модерни мебели Сметка за ток
Наеми във Варна Лаптопи и таблети
Имоти Варна Без влага и мухъл
Препоръчваме
Намаления във Варна Английски за ученици
Слънчеви панели Хотели във Варна
Градински мебели Икономични бойлери
Матраци и спални Пест контрол
Разписание БДЖ Тапети във Варна
Цялата баня Поръчка на храна
Най-четени
 Най-четено от Всички теми 1 2 3
 Черноморие
 Общество
 Политика
 По света
 Икономика
 Технологии
 Любопитно
 Спорт
Днес в афиша на Варна
На ръба на утрешния ден

Кино Арена - Мол Варна#
19:00, 21:50#ч.
Кино Арена - Гранд Мол Варна
15:40, 21:20ч.
Самолети: Спасителен отряд

Кино Арена - Мол Варна#
11:40, 13:45, 15:50, 18:00, 20:10#ч.
Кино Арена - Гранд Мол Варна
11:20, 13:10, 15:00, 16:50, 18:40, 20:30ч.
Секс запис

Кино Арена - Мол Варна#
11:50, 14:10, 16:20, 18:30, 20:40, 22:40#ч.
Кино Арена - Гранд Мол Варна
11:10, 13:20, 15:30, 17:40, 19:45, 21:50ч.
Трансформърс: Ера на изтребление

Кино Арена - Гранд Мол Варна#
12:30, 18:10#ч.
Кино Арена - Гранд Мол Варна#
20:45#ч.
Кино Арена - Мол Варна
12:30, 15:40, 21:30ч.
Чистката: Анархия

Кино Арена - Гранд Мол Варна
14:40, 19:30, 22:00ч.
Господарка на злото

Кино Арена - Гранд Мол Варна#
22:20#ч.
Кино Арена - Мол Варна
22:15ч.
Нимфоманка – Част II

ФК - зала 6
18:00, 20:00ч.
Хиляда пъти лека нощ

ФК - зала "Европа"
17:30; 19:30ч.
Експозиция "Древногръцкият Одесос"

Археологически музей
Варна чете Хулио Кортасар

Севастопол
18:30ч.
Изложба графичен знак "Тотемът на племето" на Александър Георгиев

Галерия "Contemporary space"
Изложба – живопис на Станимир Видев

Галерия Ларго
Изложба на керамични картини „Nature”

Арт център "Творисимо"
Изложба на Иван Стратиев

Галерия Le Papillоn
Изложба-живопис на Паруш Парушев

ФК - фоайе
Изложба на Георги Чапкънов: Нещата от живота

Галерия "Графит"
Изложба - живопис на Паруш Парушев и Таня Тодорова

НЧ "Просвета 1927"
Изложба-живопис: Шепа щедрост

Галерия „Арт Маркони”
Изложба: „Мотоциклетът и изкуството на волния живот”

Регионална библиотека
Годишната художествена изложба на учениците от НГХНИ „Константин Преславски”

НГХНИ „Константин Преславски”
09:00 - 17:00ч.
Изложбата - инсталация: Cosmo Code

Галерия Буларт
Кино  Театър  Опера  Клубове  Още...
 © Moreto.net - Сайтът на Варна RSS Новини   RSS Обяви   Условия   Форум   Блог   Пауза   Реклама   Контакти  
ПРИЯТЕЛИ: 
0.8 + 0.8
Бургас   Казанлък   Монтана   Несебър   Сандански   MyHoliday.bg   Приятели   Запознанства   Elmaz.rs   Моите пари  
Moreto.net в Google+ и Facebook